“际华杯”缝纫设备维修技能大赛成功举办
作者:
际华
发布时间:
2012-11-20
稳搭竞技平台 尽显职工风采 力促素质提升
“际华杯”缝纫设备维修技能大赛成功举办
11月17日至19日，“际华杯”缝纫设备维修技能大赛在际华3534公司成功举办。际华集团党委副书记、纪委书记、工会主席韩文虎，运城市总工会调研员、运城市劳动竞赛委员会办公室主任穆羽，运城市总工会经济技术部部长张路通，际华集团党群工作部部长杨先炎以及际华3534领导班子成员出席了本次技能大赛。
际华集团党委副书记、纪委书记、工会主席韩文虎在大赛开幕式上作重要讲话。他指出，“际华杯”缝纫设备维修技能大赛是际华集团坚持科学发展观、实施人才强企战略的重要举措；是深入开展“学台塑、降成本、促发展”，开展全员劳动竞赛，争创四个一流主题实践活动的重要内容；是工会组织团结带领广大职工冲刺四季度，大干一百天，全面实现际华集团全年目标的重要保障，更是我们际华人向党的十八献的一份厚礼。韩文虎同志对参赛单位提出了三点要求：一要认真学习党的十八大精神，充分认识高技能人才在企业发展中的重要作用；二要打造高素质高技能人才队伍，为企业发展提供人才支撑；三要珍惜机会不断提高技术素质和技能水平，推动各企业全年预算目标完成，为际华集团做强做优、争创世界一流企业做出贡献。
本次技能大赛吸引了来自际华3502、际华3543公司等20家企业的38名选手同台竞技，科学地设置了技能培训、理论测试、现场操作和故障排除四个紧凑连贯的赛程，整场比赛在选手、领队、工作人员的积极参与和通力配合之下，精彩纷呈，亮点不断。最后，际华3534公司姜瑾瑾和3502公司梁宏伟分别摘得电脑组和普通组桂冠。
选手：积极参赛 共同提高
此次以赛代训、赛训结合的全新切磋方式让前来参赛的选手们兴奋不已。在6个小时的技能培训过程中，应邀而来的老师们一字一句的讲解着缝纫机的发展历程和维修的技巧和经验，从缝纫机主要配件的具体结构讲到缝纫机的配件挑选与保养，选手们听得聚精会神，还不忘在重点部分做上笔记。在培训后的理论测试中，选手们一丝不苟地答题，专心致志地思考，交卷后还认真探讨各自的答题情况，以求互相弥补自身欠缺，逐步提升维修技术。
现场操作和故障排除比赛是对选手综合技术的实时考评，38名选手被分为普通缝纫机和电脑缝纫机两组同时进行比赛。各位选手熟练地对缝纫机进行拆卸、组装、排除故障，不仅深刻地认识一个个小配件在整个缝纫机里的重要作用，使自身的维修技能在比赛实践中得到真切提升，还锻炼了作为机修工的判断能力和维修能力，细心地排除掉一个个隐蔽的、不易察觉的故障隐患。
领队：交流经验 寻找差距
这次比赛不仅为一线机修工提供了同场竞技、夯实基础和共同提高的机会，还为各单位领队人员搭建了交流经验、寻找差距和思考机制的平台。
森普利公司工会主席杨剑清说，这次大赛给自己带来了动力，一定会把看到的、听到的、学到的收获带回去，多组织本单位的修机工开展操作技能比赛。同时他也建议集团建立起竞赛的长效机制，搭建持续学习交流的平台。
际华3543公司工会副主席闫靳平坦言自身作为针织企业，主要的参赛目的是学习和交流，考虑到今后的电脑化操作趋势，这次3543公司代表队坚定地选择了参与电脑组的比赛。“我们不是应付比赛争名次，即使这次比赛成绩不理想，也能切实达到培养人才的目的，定会有利于企业的下一步发展”，闫靳平说道。
际华3512公司工会副主席郭彦麟则从组织角度谈了自己的收获。他说，缝纫设备作为轻工企业最基本的工具，设置与其相关的比赛非常有必要，但苦于缺乏专业的比赛流程设计，际华3512公司还没有开展过正式的该类比赛，而此次大赛正好为际华3512公司提供了完美的范本，这次回去一定好好思考和研究。
组委会：精心组织 公平公正
此次比赛由际华集团主办，际华3534公司具体承办。际华集团领导非常重视大赛的组织工作，多次召集组委会专门对筹备工作进行研究和部署；承办方主要领导亲自挂帅，成立工作组，做了大量艰苦细致的工作，为大赛提供了优质的服务，确保大赛顺利进行。在耗时一个多月的精心筹备下，大赛组委会细致确认和完善了各项赛程和后勤工作，有条不紊地展开了一次大规模、高规格的技能大赛，受到了集团领导和参赛单位的一致好评。
为了保证比赛的公平公正，本次大赛不仅特邀新兴重机公司张健、张震刚，上海重机公司何建华和郑州重机公司秦善文等四位理论扎实、经验丰富的工程师担任评委，还采取了现场抽签、分室候场和统一评分等方式组织比赛。
据悉，“际华杯”缝纫设备维修技能大赛是继首届“际华杯”职业装设计大赛、户外装备设计大赛、维修电工职业技能大赛、际华杯制鞋技能大赛之后，隆重推出的另一项赛事，不仅是提升职工技能素质的有效手段，也是推动际华集团“强二进三”发展战略的必然要求。
附：“际华杯”缝纫设备维修技能大赛获奖名单
一等奖：3534公司姜瑾瑾 3502公司梁宏伟
二等奖：3502公司张辉 5302公司芮吉智 3536公司吴晓云 3517公司苏凯明
三等奖：3534公司巩海庆 3534公司李晓斌 3543公司房满江 3513公司李斌武3515公司杜卫星 3536公司杨光辉
优秀奖：3543公司王清查 3543公司张恩 5303公司郝有亮 3503公司李军 3503公司李景召 3506公司谢波 3535公司许文江 3517公司钟志国 3537公司刘金刚 3512公司高林华 3514公司吴俊泰 3544公司于泳 3504公司金鑫 3539公司欧世贵 3542公司鲍平 森普利公司刘永忠
优秀组织奖：际华3534公司