红五月，际华3521公司交出靓丽成绩单。1至5月，销售收入和利润累计完成全年预算目标的47%和43%。近日，公司领导班子结合集团公司“学党史、忆征程、看得失、强信心、创伟业”专题活动，研究制定下一步工作方案，在国企改革三年行动计划如火如荼背景下，加快推进“双百”“混改”项目，实现“小巨人”目标。
除了发展，别无选择。际华股份党委委员总经理助理、3521执行董事夏前军指出，3521公司尽管发展势头良好，还需要静下心来，心无旁骛地干发展的事，干自己的事，把3521的装备事业干成、干好、干出效益，在集团发展中找准自己的定位，持续发力；要在推动工作实践上下功夫、在改进工作上见进展、在实际运用中见成效。唯有思想更加统一，唯有作风更加务实，唯有行动更加协调，才能团结带领全体职工，努力把3521打造成名副其实的“小巨人”，际华事业壮大的“新名片”，在集团做优做强做大的高质量发展中拿出3521的凯发官方app下载的解决方案、做出3521的独特贡献。
党委书记李修元强调，班子成员务必统一思想、团结一致、集中发展，班子成员就要敢想、敢干、会干、干成。敢想就是要从瞻前顾后思想观念束缚中解放出来，不要被琐碎的局部的现象所羁绊，要理清思路、明晰目标，“任尔东西南北风，咬定发展不放松”；敢干就是知行合一、雷厉风行、想到了就干、不要拖拖拉拉、拖泥带水，不在争论中在丧失了发展的时机，不在愣神中耽搁了发展的时间；会干就是每个成员都能担负起企业发展的重任，就是能随时拿出解决问题行之有效的办法，简单说就是要有本事、有能力；干成就是我们的唯一目标，就像贾世瑞总经理说的‘发展是解决所有问题的关键’，企业发展了，事情干成了，一切问题也都迎刃而解了！
站在党的百年华诞、3521八十年后再出发的历史交汇点上，在3521厚积薄发关键时刻，新一代3521人面对催人奋进的新形势，每一个3521人都要有“为国哪得半日闲”精神状态，在公司内掀起全员的创业兴业、做强做优做大的热潮！